книги для менеджеров активных продаж

Вы для своей компании решили подобрать персонал, но при этом хотите, чтобы он..

Что именно можно сказать о письме такого вот содержания? Уважаемые господа...

Если есть у вас свободная вакансия, и хотели вы бы поместить свой объявление о..

Почему наиболее ценные сотрудники уходят из компании, и каким образом удержать..

Наиболее часто, пи просмотре всех объявлений о вакансиях на позицию «Менеджер активных продаж», среди требований к претендентам можно увидеть о том, что желательно наличие опыта продаж какой-то определенной группы товаров, услуг, которую выполняет работодатель, что подал объявление о том, что требуются новые сотрудник. Большинство соискателей, после того как видят такое вот требование, возмущаются о том, что «они опытные специалисты в области продаж, и могут продавать все что угодно и всем кому угодно». Но вот все требования работодателя ведь не беспочвенны в таком случае, и это вам проиллюстрирует пример ниже.Пример из жизни.Раздается звонок в наше кадровое агентство из Петербургской компании, которая занимается пошивом специальной одежды, и нам предлагают у них заказать для наших сотрудников специальную одежду. Директор же, человек с отменным чувством юмора, сказал, что требуются шапочки для рекрутеров. Менеджер по продажам просто не понял всего юмора, и на полном серьезе занялся выяснением всех подробностей заказа. Его вовсе не смутило и то, что было такое описание заказа: «шапочки для рекрутеров, точно такие же, как шапочка «Шрека», и цвет шапочек от зеленого, для всех новых рекрутеров, и до ярко-фиолетового цвета, для самого директора агентства».После того как было получено именно такое описание заказа, менеджер по продажам, еще несколько раз звонил в офис, и пытался у директора получить эскиз шапочки для рекрутера. От швейной компании на следующий день не было ни единого звонка, и не понятно, или же суть шутки осознал менеджер, или же помогли ему в этом его коллеги по работе с опытом работы. Именно потому, что не повторялась с сотрудниками вашей компании таких вот историй, при подборе менеджеров и уделяется внимание тому, как вообще ориентируется кандидат в необходимом сегменте рынка, и как точно он может оценить весь круг потенциальных клиентов, выяснить всю реальную потребность клиента в услугах и товарах.

Зачем нужны опытные менеджеры по продажам

Загрузка. Пожалуйста, подождите...

Зачем нужны опытные менеджеры по продажам » "Вариант" - кадровое агентство